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    Who are we on the way to the EU? The profile of typical Cypriot employees as seen by their managers
    Droussiotis, A.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 8, S. 423-434
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    Training for Shainin's approach to experimental design using a catapult
    Antony, J. ; Cheng, A. H.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 8, S. 405-412
    Online serialPeriodical
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    Business culture in Latin America: interactive learning for UK SMEs
    Swift, J. S. ; Lawrence, K.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 8, S. 389-397
    Online serialPeriodical
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    Influencing performance improvement using skill charting
    Lyons, P.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 8, S. 398-404
    Online serialPeriodical
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    Action research paradigm in the field of training and development
    Akdere, M.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 8, S. 413-422
    Online serialPeriodical
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    Perceptions/comparisons: voluntary and mandatory pre-employment government training
    Yardley, S. D.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 341-354
    Online serialPeriodical
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    Technology skills supply in Ireland: implications for industry and policy makers
    Eade, F.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 372-379
    Online serialPeriodical
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    The challenge of the age and competency structure in industry for innovations and human resource policy
    Kroll, M.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 355-371
    Online serialPeriodical
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    Management organisational history - a military lesson?
    Talbot, P. A.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 330-340
    Online serialPeriodical
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    Encouraging SME participation in training: identifying practical approaches
    Johnston, K. ; Loader, K.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 273-280
    Online serialPeriodical
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    Challenges and opportunities in mergers and acquisitions: three international case studies - Deutsche Bank-Bankers Trust; British Petroleum-Amoco; Ford-Volvo
    Salama, A. ; Holland, W. ; et al.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 313-321
    Online serialPeriodical
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    Understanding the impact of a consultant's worldview: the use of metaphor in a diagnostic exercise
    Massey, C.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 304-312
    Online serialPeriodical
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    Seeking success through strategic management development
    Brown, P.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 292-303
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    Career anchors and the effects of downsizing: implications for generations and cultures at work. A preliminary investigation
    Marshall, V. ; Bonner, D.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 6/7, S. 281-291
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    Facilitating shared vision in the organization
    Eigeles, D.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 5, S. 208-219
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    The role of human resource management (HRM) in Australian-Malaysian joint ventures
    Chiah-Liaw, G. ; Petzall, S. ; et al.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 5, S. 244-262
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    The resource-based view and sustainable competitive advantage: the case of a financial services firm
    Clulow, V. ; Gerstman, J. ; et al.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 5, S. 220-232
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    Preparing expatriate managers of multinational organisations for the cultural and learning imperatives of their job in dynamic knowledge-based environments
    O Keeffe, T.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 5, S. 233-243
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    Accrediting competencies: a case of Scottish vocational qualifications
    Pate, J. ; Martin, G. ; et al.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 2/4, S. 169-176
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    Linking organisational training and development practices with new forms of career structure: a cross-national exploration
    Kelly, A. ; Brannick, T. ; et al.
    In: JOURNAL OF EUROPEAN INDUSTRIAL TRAINING, Jg. 27 (2003), Heft 2/4, S. 160-168
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