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    Abusive supervision and cyberloafing: an investigation based on Stressor-Emotion-CWB theory.
    Bhattacharjee, Arindam ; Sarkar, Anita
    In: Information Technology & People, Jg. 37 (2024-05-01), Heft 3, S. 1126-1155
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    On the link between job insecurity and CWB: moderated mediation by employment status and turnover intention.
    Lu, Wenzhu ; Liu, Xiaolang ; et al.
    In: Chinese Management Studies, Jg. 17 (2023-07-01), Heft 3, S. 683-700
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    Unit-Level Counterproductive Work Behavior (CWB): A Conceptual Review and Quantitative Summary.
    Carpenter, Nichelle C. ; Whitman, Daniel S. ; et al.
    In: Journal of Management, Jg. 47 (2021-07-01), Heft 6, S. 1498-1527
    Online academicJournal
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    Feeling insulted? Examining end‐of‐work anger as a mediator in the relationship between daily illegitimate tasks and next‐day CWB.
    Zhou, Zhiqing E. ; Eatough, Erin M. ; et al.
    In: Journal of Organizational Behavior (John Wiley & Sons, Inc.), Jg. 39 (2018-10-01), Heft 8, S. 911-921
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    Employee engagement in CSR initiatives and customer‐directed counterproductive work behavior (CWB): The mediating roles of organizational civility norms and job calling.
    Hur, Won‐Moo ; Moon, Tae‐Won ; et al.
    In: Corporate Social Responsibility & Environmental Management, Jg. 25 (2018-11-01), Heft 6, S. 1087-1098
    Online academicJournal
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    A Psychometric Assessment of OCB: Clarifying the Distinction Between OCB and CWB and Developing a Revised OCB Measure.
    Henderson, Alexandra A. ; Foster, Garett C. ; et al.
    In: Journal of Business & Psychology, Jg. 35 (2020-12-01), Heft 6, S. 697-712
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    Ripple effects of supervisor counterproductive work behavior directed at the organization: using affective events theory to predict subordinates' decisions to enact CWB.
    Reynolds Kueny, Clair A. ; Francka, Ellen ; et al.
    In: Human Performance, Jg. 33 (2020-11-01), Heft 5, S. 355-377
    Online academicJournal
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    Why Abusive Supervision Impacts Employee OCB and CWB: A Meta-Analytic Review of Competing Mediating Mechanisms.
    Zhang, Yucheng ; Liu, Xin ; et al.
    In: Journal of Management, Jg. 45 (2019-07-01), Heft 6, S. 2474-2497
    Online academicJournal
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    How to Cope with an Abusive Leader? Examinations of Subordinates' Affective Reactions, CWB-O and Turnover Intentions.
    Zhang, Wen ; Zheng, Shumin ; et al.
    In: Journal of Leadership & Organizational Studies, Jg. 29 (2022-11-01), Heft 4, S. 389-408
    academicJournal
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    Unbalanced, Unfair, Unhappy, or Unable? Theoretical Integration of Multiple Processes Underlying the Leader Mistreatment-Employee CWB Relationship with Meta-Analytic Methods.
    Liang, Lindie H. ; Nishioka, Midori ; et al.
    In: Journal of Leadership & Organizational Studies, Jg. 29 (2022-02-01), Heft 1, S. 33-72
    Online academicJournal
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    Wie komme ich dran?
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    Does CWB Repair Negative Affective States, or Generate Them? Examining the Moderating Role of Trait Empathy.
    Koopman, Joel ; Conway, James M. ; et al.
    In: Journal of Applied Psychology, Jg. 106 (2021-10-01), Heft 10, S. 1493-1516
    Online academicJournal
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    Full text from PsycARTICLES (Volltext)
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    A Trait-Interactionist Approach to Understanding the Role of Stressors in the Personality-CWB Relationship.
    O'Brien, Kimberly E. ; Henson, Jeremy A. ; et al.
    In: Journal of Occupational Health Psychology, Jg. 26 (2021-08-01), Heft 4, S. 350-360
    Online academicJournal
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    Emotional manipulation in the workplace: An investigation into the indirect effects of Machiavellianism on counterproductive work behaviors (CWBs).
    Burns, Gary N. ; DeGennaro, Matt P. ; et al.
    In: Personality & Individual Differences, Jg. 221 (2024-04-15), S. N.PAG
    academicJournal
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    DETERMINANTS OF COUNTERPRODUCTIVE WORK BEHAVIOR – EVIDENCE FROM THE HOSPITALITY INDUSTRY IN POMERANIAN REGION IN POLAND.
    BIAŁAS, Sylwia ; DOBROWOLSKA, Emilia ; et al.
    In: Scientific Papers of Silesian University of Technology. Organization & Management / Zeszyty Naukowe Politechniki Slaskiej. Seria Organizacji i Zarzadzanie, 2023-11-01, Heft 180, S. 29-48
    Online academicJournal
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    When and why organizational cynicism leads to CWBs.
    Naseer, Saima ; Raja, Usman ; et al.
    In: Personnel Review, Jg. 50 (2021), Heft 1, S. 90-107
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    Avoiding the issue: Disengagement coping style and the personality–CWB link.
    Shoss, Mindy K. ; Hunter, Emily M. ; et al.
    In: Human Performance, Jg. 29 (2016-04-01), Heft 2, S. 106-122
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    Conceptual and Statistical Interactions: An Illustration with the AB5C and CWBs.
    Burns, Gary ; Morris, Megan ; et al.
    In: Journal of Business & Psychology, Jg. 29 (2014-03-01), Heft 1, S. 47-60
    Online academicJournal
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    Volltext (PDF)
    View record at Springer (Volltext) View record in JSTOR (Volltext)
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    Are they among us? A conceptual framework of the relationship between the dark triad personality and counterproductive work behaviors (CWBs).
    Cohen, Aaron
    In: Human Resource Management Review, Jg. 26 (2016-03-01), Heft 1, S. 69-85
    academicJournal
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    Hatred out of love or love can be all-inclusive? Moderating effects of employee status and organizational affective commitment on the relationship between turnover intention and CWB.
    Liu, Xiaolang ; Lu, Wenzhu ; et al.
    In: Frontiers in Psychology, Jg. 14 (2023-01-04), S. 1-13
    Online academicJournal
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    The combined effects of positive and negative affect on job satisfaction and counterproductive work behavior.
    Lan, Junbang ; Mao, Yina ; et al.
    In: Asia Pacific Journal of Management, Jg. 39 (2022-09-01), Heft 3, S. 1051-1069
    Online academicJournal
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