Vertrauensmanagement in Unternehmen: eine empirische Studie über Vertrauen zwischen Angestellten und ihren Führungskräften

Matthias Seifert

München [u.a.]: Hampp, 2001

Monographie, Hochschulschrift, Gedruckte Ressource - 326 S. : graph. Darst.

Titel:	Vertrauensmanagement in Unternehmen: eine empirische Studie über Vertrauen zwischen Angestellten und ihren Führungskräften
Verantwortlichkeitsangabe:	Matthias Seifert
Autor/in / Beteiligte Person:	Meifert, Matthias (1966-)
Link:	Inhaltsverzeichnis
Verwandtes Werk:	Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess — Weitere Bände
Veröffentlichung:	München [u.a.]: Hampp, 2001
Medientyp:	Monographie, Hochschulschrift
Datenträgertyp:	Gedruckte Ressource
Umfang:	326 S. : graph. Darst.
ISBN:	3879885915 kart. : DM 58.00, EUR 29.65, sfr 51.00
Schlagwort:	Unternehmen Vertrauen Beziehungsmanagement Organisationstheorie
Sonstiges:	Gesamttitelangabe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess ; 15 Chemnitz, Techn. Univ., Diss., 2001 Lokale Notationen: QAF Fächer: Wirtschaftswissenschaften hbz Verbund-ID: HT013189925

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